Słyszy się o wielu nieuczciwych zachowaniach w pracy, złośliwościach i nieprzyjemnych sytuacjach, co wcale nie sprzyja w grupie pracowników. Jednak krąży ogólne przekonanie, że droga do kariery to droga po trupach i innego wyjścia nie ma. Dzięki ludziom wyznającym takie zasady rodzą się kłótnie, spięcia i napięta atmosfera w pracy. Istnieją ludzie zdolni do wszystkiego, aby tylko wzbić się ponad innych i przypodobać się kierownikowi lub szefowi. Są w stanie wymyślać niestworzone historie, kłamać na temat innych, obgadywać, aby tylko skłócić ze sobą zespół. W takich sytuacjach przy niezdrowej atmosferze pracuje się bardzo ciężko i nie przynosi to żadnych efektów. Naprawdę wystarczy mała iskra, aby wybuchł wielki pożar, zazwyczaj wystarczy jedna fałszywa osoba w grupie i nikt z nikim nie może się dogadać w żadnej sprawie. Zazwyczaj przez takie osoby cierpią niewinni, bo potrafią poprowadzić swoją grę tak, aby ze wszystkiego się oczyścić całkowicie. Niestety w wielu przypadkach takie dążenie do kariery po trupach prowadzi do: złej atmosfery w firmie zarówno pomiędzy pracownikami jak i pracownikami a szefem, zmiany pracy na gorszą co do efektów, a nie raz nawet do niesłusznych zwolnień. Ciężko sobie wyobrazić jakim człowiekiem trzeba być aby stosować takie metody, ale prędzej czy później sprawiedliwość okaże się silniejszym przeciwnikiem i okaże się kto jest winien całemu zamieszaniu. Tylko, że zazwyczaj już jest za późno na podjęcie jakichkolwiek kroków, bo zespół jest skłócony lub pomniejszony o zwolnienia. Droga do sukcesu powinna być zawsze uczciwa z każdej ze stron bez względu na sytuację.
